LegWork

LegWork는 채용 파이프라인 전반에 걸친 시간이 많이 소요되는 수동 프로세스를 자동화하여 채용 워크플로우를 혁신합니다. 이 플랫폼은 인공지능을 활용해 후보자의 지원서와 이력서를 지능적으로 스크리닝하고, 대화를 시작하여 자격과 경험을 검증합니다. 이러한 대화형 접근 방식은 정확한 후보자 평가를 보장하는 동시에 채용팀의 행정 부담을 줄여줍니다. 플랫폼의 지능형 후보자 점수 시스템은 각 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하여 채용팀이 최우선 후보자에게 노력을 집중할 수 있게 합니다. 면접 일정은 후보자 순위에 따라 자동 조율되어 양방향 소통에 따른 조율을 크게 줄여줍니다. 최종 채용 단계에서 LegWork의 처우 관리 도구는 채용 제안 전달을 간소화하여 채용 소요 시간을 단축하고 효율적인 소통을 통해 후보자 경험을 개선합니다. LegWork는 채용 프로세스의 다양한 이해관계자에 맞춘 특화된 경험을 제공합니다. 채용 담당자, hiring manager, 경영진은 각각 채용 커맨드 센터 내 맞춤 대시보드에 접근합니다. 또한 이 플랫폼은 조직이 사내 잡보드를 생성할 수 있도록 지원하여 인재 개발과 유지에 기여합니다. 기업은 회사 프로필에서 관련 정보를 자동으로 추출해 매력적인 커리어 페이지를 생성하는 AI 기반 브랜드 잡보드를 만들 수 있습니다. 스크리닝, 일정 조율, 처우 관리, 잡보드 생성을 하나의 플랫폼으로 통합함으로써, LegWork는 채용팀이 보다 효율적으로 업무를 수행하도록 지원함과 동시에 지원부터 온보딩까지 후보자 경험을 향상시킵니다.